Thông tin cơ bản về giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài tại Việt Nam

Thông tin cơ bản về giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài tại Việt Nam, Không có giấy phép lao động thì bị phạt như thế nào?, Đối tượng nào được cấp giấy phép lao động tại Việt Nam?, Những trường hợp nào được cấp lại giấy phép lao động?, Cần những giấy tờ gì để xin cấp lại giấy phép lao động?, cấp lại giấy phép lao động, giấy phép lao động, Thông tin cơ bản về giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài, Thông tin cơ bản về giấy phép lao động, Thông tin cơ bản về giấy phép lao động cho người lao động, Thủ tục xin cấp lại giấy phép lao động, giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài, giấy phép lao động cho người nước ngoài

Giấy phép lao động là văn bản pháp lý cho phép người nước ngoài làm việc hợp pháp tại Việt Nam. Tuy nhiên, nhiều người lao động nước ngoài cũng như chủ doanh nghiệp muốn thuê người lao động nước ngoài vẫn chưa hoàn toàn nắm rõ về các vấn đề xung quanh giấy phép…

Làm thế nào để người sử dụng lao động hạ lương nhân viên mà không vi phạm pháp luật trong đại dịch Covid-19 ở Việt Nam?

Làm thế nào để người sử dụng lao động hạ lương nhân viên mà không vi phạm pháp luật trong đại dịch Covid-19 ở Việt Nam, hạ lương nhân viên mà không vi phạm pháp luật trong đại dịch Covid-19 ở Việt Nam, Giảm lương của người sử dụng lao động một cách hợp pháp, Thương lượng sửa đổi điều khoản về tiền lương trong hợp đồng lao động, Chuyển người lao động sang vị trí khác

Đại dịch Covid-19 đã có những tác động không tưởng đến tất cả các lĩnh vực trong nền kinh tế Việt Nam cũng như đối với các quốc gia khác trên thế giới. Nếu tính trong số các cá nhân, tổ chức bị ảnh hưởng bởi đại dịch này thì doanh nghiệp phải là một…

Yêu cầu đối với người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam

Yêu cầu đối với người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam, Điều kiện cần và đủ để người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam, Điều kiện tuyển dụng sử dụng người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam, Người lao động nước ngoài được phép làm việc tại Việt Nam dưới hình thức nào, Yêu cầu đối với người lao động nước ngoài

Ngày nay, Việt Nam đang dần trở thành một ngôi sao đang lên trong khu vực Đông Nam Á. Chính vì vậy, đất nước này đã trở thành điểm đến lí tưởng của người lao động nước ngoài tại các quốc gia khác trên thế giới. Tuy nhiên, những người lao động nước ngoài này…

Những quy định mới mà lao động nữ cần lưu ý khi tham gia BHXH bắt buộc

Những quy định mới mà lao động nữ cần lưu ý khi tham gia BHXH bắt buộc, Mở rộng chế độ thai sản cho lao động nữ, Tăng cường chăm sóc sức khỏe của người lao động, Những quy định mới mà lao động nữ cần lưu ý, lao động nữ cần lưu ý khi tham gia BHXH bắt buộc

Từ ngày 01/09/2021, nhiều quy định mới liên quan đến quyền lợi của người lao động khi tham gia BHXH bắt buộc sẽ chính thức có hiệu lực. Chính vì vậy mà người lao động, đặc biệt là người lao động nữ cần đặc biệt chú ý quan tâm đến những thay đổi này để…

4 trường hợp nhân viên ngừng làm việc nhận lương ngừng việc do tác động của Covid-19

4 trường hợp nhân viên ngừng làm việc nhận lương ngừng việc do tác động của Covid-19, 4 trường hợp nhân viên ngừng làm việc nhận lương ngừng việc, 4 trường hợp nhân viên ngừng làm việc nhận lương ngừng việc do Covid-19, 4 trường hợp mà nhân viên ngừng làm việc do tác động trực tiếp của dịch bệnh Covid-19 nhận được lương ngừng việc, 4 trường hợp nhân viên nhận lương ngừng việc

Do đại dịch Covid-19, việc sản xuất và kinh doanh của nhiều doanh nghiệp đã phải đối mặt với những khó khăn to lớn. Một số doanh nghiệp đã phải đình chỉ các hoạt động kinh doanh hoặc giảm sản xuất. Một số công nhân đã phải ngừng việc vì lệnh giãn cách xã hội…

Những gì người lao động cần biết về lương của công nhân trong năm 2021

Những gì người lao động cần biết về lương của công nhân trong năm 2021, Định nghĩa của công nhân, Mức lương của công nhân theo Bộ luật Lao động 2019, Những ghi chú công nhân cần nhớ khi xử lý các vấn đề về tiền lương, Nhận tiền lương thông qua tài khoản ngân hàng: Không có phí chuyển tiền lương

Hầu hết lực lượng lao động trong mỗi xã hội được cấu tạo nên bởi công nhân. Các công nhân là người lao động thủ công và họ đóng góp cho việc thành lập, xây dựng nên mọi hòn đá, mọi con đường trong xã hội của chúng ta. Tuy nhiên, hầu hết trong số họ vẫn gặp rắc rối với các vấn đề về lương mỗi tháng. Vậy mức lương phù hợp mà người công nhân cần nhận được mỗi tháng là bao nhiêu? Công nhân nên chú ý đến điều gì khi nhận được tiền lương?

Legal500: Phỏng vấn Luật sư Phạm Duy Khương – Nhà sáng lập kiêm Giám đốc điều hành Công ty Luật ASL LAW

Phỏng vấn ông Phạm Duy Khương, lĩnh vực nào đang phát triển trong 12 tháng tới, khách hàng đang tìm kiếm sự ổn định và định hướng chiến lược từ các công ty luật, tiềm năng phát triển của công ty ở đâu trong tương lai, cách ông đã giúp khách hàng gia tăng giá trị cho doanh nghiệp của họ, công ty luật trọn gói, luật sư phạm duy khương, công ty luật trọn gói, công ty luật nổi tiếng, legal500 phỏng vấn luật sư

Nhà sáng lập kiêm Giám đốc điều hành Phạm Duy Khương giải thích cách công ty luật TNHH ASL hàng đầu Việt Nam thích ứng với nhu cầu thay đổi của khách hàng.

8 điểm mới hợp đồng lao động 2021 người lao động cần biết

8 điểm mới hợp đồng lao động 2021 người lao động cần biết, điểm mới hợp đồng lao động 2021, hợp đồng lao động 2021, hợp đồng lao động

Bộ Luật lao động 2019 có hiệu lực từ ngày 01/01/2021, có nhiều điểm mới trong hợp đồng lao động mà NLĐ cần biết để đảm bảo quyền lợi chính đáng của bản thân. Nhận diện quan hệ lao động trên thực tế Theo quy định mới, bất kể tên gọi hợp đồng là gì,…

Chính phủ Việt Nam ban hành 4 chính sách mới để hỗ trợ các doanh nghiệp bị ảnh hưởng bởi Covid-19

Chính phủ Việt Nam ban hành 4 chính sách mới để hỗ trợ các doanh nghiệp bị ảnh hưởng bởi Covid-19, Nghị quyết 68/NQ-CP, Tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất, Giảm mức đóng bảo hiểm tai nạn lao động, Hỗ trợ đào tạo để duy trì việc làm cho nhân viên

Chính phủ Việt Nam vừa ban hành Nghị quyết 68/NQ-CP ngày 1/7/2021 về chính sách hỗ trợ Người lao động (NLĐ) và Người sử dụng lao động (NSDLĐ) gặp khó khăn do khủng hoảng Covid-19. Theo đó với Nghị quyết này, bên cạnh việc hỗ trợ NLĐ gặp khó khăn do Hiệp định 19, Chính…

Luật lao động 2019: Các điểm mới (Phần 2)

Điểm mới bộ luật lao động 2019, các điểm mới của luật lao động 2019, luật lao động, luật lao động 2019, điểm mới luật lao động 2019, điểm mới của luật lao động

Quy định mới về kỷ luật lao động Thay đổi trong khái niệm “kỷ luật lao động” NSDLĐ phải ban hành nội quy lao động (Hiện hành chỉ quy định “NSDLĐ sử dụng từ 10 người lao động trở lên phải có nội quy lao động bằng văn bản). Một số quy định mới về…

Contact Me on Zalo
+84982682122
WhatsApp chat