Mức hưởng lương hưu tiêu chuẩn và tối đa đối với người nghỉ hưu khi đóng BHXH tại Việt Nam, người nghỉ hưu khi đóng BHXH tại Việt Nam, Mức hưởng lương hưu tiêu chuẩn và tối đa tại Việt Nam, Mức hưởng lương hưu cho người lao động vào năm 2022 tại Việt Nam

Mức hưởng lương hưu tiêu chuẩn và tối đa đối với người nghỉ hưu khi đóng BHXH tại Việt Nam

(Việt Nam) Khi người lao động đến tuổi nghỉ hưu, họ sẽ muốn biết về những quyền lợi mà họ xứng đáng nhận được khi nghỉ hưu. Tuy nhiên, họ không biết chính xác các quy định về các chế độ hưởng lương hưu ở Việt Nam vì quy định này thay đổi hàng năm. Vậy, mức hưởng lương hưu tiêu chuẩn và tối đa đối với người nghỉ hưu khi đóng BHXH tại Việt Nam là bao nhiêu?

Theo quy định tại Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, được sửa đổi bổ sung tại Điểm a Khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động năm 2019 thì người lao động đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên sẽ được hưởng lương hưu ở Việt Nam.

Ngoài ra, theo quy định tại Điều 56 Luật BHXH 2014, kể từ ngày 01/01/2018, mức lương hưu hàng tháng của người lao động đủ điều kiện được tính bằng 45% mức bình quân thu nhập tháng đóng BHXH và tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội. Cụ thể như sau:

  • Lao động nam sẽ nghỉ hưu khi đóng đủ 16 năm vào năm 2018; 17 năm vào năm 2019; 18 năm vào năm 2020; 19 năm vào năm 2021; 20 năm kể từ năm 2022 trở đi;
  • Lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi thì cần đóng đủ 15 năm đóng BHXH.

Sau đó, cứ đóng thêm mỗi năm, lao động nữ và lao động nam được nhận thêm 2% mức bình quân thu nhập tháng đóng BHXH.

Mức tối đa bằng 75% mức tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.

Mức hưởng lương hưu tối thiểu khi nghỉ hưu và đủ điều kiện hưởng lương hưu tại Việt Nam

Theo quy định của pháp luật, lao động nam đóng đủ 20 năm bảo hiểm xã hội tại Việt Nam sẽ được hưởng lương hưu bằng 45% mức tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.

Mức hưởng lương hưu tiêu chuẩn và tối đa đối với người nghỉ hưu khi đóng BHXH tại Việt Nam
Mức hưởng lương hưu tiêu chuẩn và tối đa đối với người nghỉ hưu khi đóng BHXH tại Việt Nam

Mức hưởng lương hưu của lao động nữ đủ điều kiện nghỉ hưu vào năm 2022 là 45% mức tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội nếu đã đóng đủ 15 năm bảo hiểm xã hội tại Việt Nam.

Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH thì được cộng thêm 2% vào tỷ lệ 45%, tối đa là 75%.

Theo đó, lao động nữ đủ điều kiện nghỉ hưu vào năm 2022 và đóng đủ 20 năm bảo hiểm xã hội (thêm 5 năm so với 15 năm bắt buộc) sẽ được hưởng lương hưu với tỷ lệ 45% + (2% x 5) = 55% tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.

Tuy nhiên, đối với lao động nam nếu nghỉ hưu vào năm 2022 và đóng đủ 20 năm BHXH thì chỉ được hưởng lương hưu bằng 45% mức tiền lương tháng đóng BHXH.

Mức hưởng lương hưu tối đa cho người lao động vào năm 2022 tại Việt Nam

Mốc thời gian 20 năm đối với lao động nam và 15 năm đối với lao động nữ chỉ là số năm phải đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội để được hưởng lương hưu.

Người lao động luôn được khuyến khích làm việc và đóng bảo hiểm xã hội vượt quá những mốc này.

Vậy, nếu người lao động đã làm việc vượt qua ngưỡng này thì khi nào họ sẽ được hưởng mức lương hưu tối đa tại Việt Nam?

Mức hưởng lương hưu tối thiểu hoặc tiêu chuẩn ở Việt Nam là 45% và mức hưởng lương hưu tối đa ở Việt Nam là 75%.

Theo đó, lao động có thể cố gắng đạt được mức chênh lệch 30% với 15 năm phục vụ thêm cho đất nước (1 năm đóng bổ sung tương ứng với 2%)

Điều này có nghĩa là ngoài độ tuổi quy định để hưởng lương hưu, lao động nam sẽ phải làm việc và đóng đủ 35 năm BHXH để được hưởng mức lương hưu tối đa tại Việt Nam.

Còn đối với lao động nữ thì họ sẽ phải đóng đủ 30 năm đóng BHXH mới được hưởng mức lương hưu tối đa.

Lưu ý: Trường hợp người lao động tham gia BHXH bắt buộc mà nghỉ hưu trước tuổi do suy giảm khả năng lao động thì sẽ bị trừ tỷ lệ hưởng lương hưu. Cụ thể, cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi thì mức giảm là 2%.

Liên hệ với công ty luật ASL LAW để được tư vấn luật về lao động và việc làm.

 

    LIÊN HỆ

    Thông tin liên hệ

    Đặt câu hỏi


    Lưu ý: Quý khách vui lòng điền đẩy đủ thông tin vào ô có (*)

    BÀI VIẾT HỮU ÍCH LIÊN QUAN

    Đại diện sở hữu trí tuệ

    Dịch vụ đăng ký nhãn hiệu

    Đăng ký nhãn hiệu

    Dịch vụ đăng ký nhãn hiệu quốc tế

    Đăng ký nhãn hiệu quốc tế

    Đăng ký nhãn hiệu tại Việt Nam

    Đăng ký thương hiệu quốc tế

    Quy trình đăng ký nhãn hiệu tại Việt Nam

    Thủ tục đăng ký nhãn hiệu

    Quy trình đăng ký nhãn hiệu

    Đăng ký nhãn hiệu như thế nào

    Thủ tục đăng ký nhãn hiệu hàng hoá

    Cách thức đăng ký nhãn hiệu

    Dịch vụ đăng ký nhãn hiệu hàng hoá

    Đăng ký nhãn hiệu hàng hoá

    Dịch vụ bảo hộ nhãn hiệu

    Cách thức đăng ký nhãn hiệu hàng hoá

    Dịch vụ đăng ký nhãn hiệu độc quyền

    Thủ tục đăng ký nhãn hiệu độc quyền

    Đăng ký nhãn hiệu hàng hoá độc quyền

    Đăng ký nhãn hiệu độc quyền

    Thủ tục đăng ký nhãn hiệu hàng hoá độc quyền

    Đăng ký nhãn hiệu công ty như thế nào

    Đăng ký nhãn hiệu độc quyền như thế nào

    Đăng ký nhãn hiệu mới

    Đăng ký thương hiệu độc quyền ở đâu

    Tư vấn đăng ký nhãn hiệu

    Luật sư sở hữu trí tuệ

    Đăng ký nhãn hiệu công ty

    Đăng ký nhãn hiệu logo

    Đăng ký sáng chế

    Dịch Vụ đăng ký sáng chế

    Đăng ký độc quyền sáng chế

    Đăng ký bản quyền tác giả

    Đăng ký bản quyền phần mềm

    Thủ tục đăng ký bản quyền

    Đăng ký bản quyền

    Đăng ký bản quyền bài hát

    Công ty luật sở hữu trí tuệ

    Đại diện sở hữu trí tuệ

     

    ***Dịch Vụ pháp lý khác của Công ty luật ASL LAW***

    Dịch vụ pháp lý thuê ngoài cho doanh nghiệp và Startup

     

    Đăng ký nhãn hiệu quốc tế

    Tư vấn đầu tư ra nước ngoài cho doanh nghiệp Việt Nam

     

    Đăng ký sáng chế

    Tư vấn đầu tư tại Việt Nam cho doanh nghiệp nước ngoài kinh doanh tai Việt Nam

     

    Tư vấn Mua bán sáp nhập doanh nghiệp (M&A)

    Mở công ty tại Việt Nam

     

    Tư vấn tài Chính – Ngân hàng

    Mở văn phòng đại diện tại Việt Nam

     

    Dịch vụ Soạn thảo hợp đồng

    Dịch vụ sở hữu trí tuệ

     

    Pháp lý về lao động và việc làm

    Đăng ký nhãn hiệu tại Việt Nam

     

    Tư vấn giải quyết tranh chấp

    Đăng ký bản quyền

     

    Tư vấn nhượng quyền thương mại

     

     

     

     

     

    Trả lời

    Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai.

    +84982682122